DevSecOps Engineer eHealth (m/w/d)

Unser Mandant entwickelt innovative Softwarelösungen für das Gesundheitswesen und setzt dabei auf moderne Cloud- und DevSecOps-Technologien. Zur Verstärkung des Infrastrukturteams suchen wir einen DevSecOps Engineer (m/w/d), der den sicheren Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Entwicklungs- und Deployment-Plattform verantwortet. In enger Zusammenarbeit mit Softwareentwicklung, IT-Betrieb und Informationssicherheit gestaltest du automatisierte Bereitstellungsprozesse und unterstützt die Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Healthcare-Umfeld. Deine Benefits Attraktives Gehaltspaket je nach Berufserfahrung Flexible Arbeitsmodelle inklusive Homeoffice (60%) und Sabbatical-OptionVielfältige Benefits rund um Mobilität (Zuschuss ÖPNV, Jobrad), Gesundheit (EGYM Wellpass) und Familie (Kinderbetreuung)Individuelles Onboarding sowie persönliche Weiterentwicklung durch interne WeiterbildungsakademieSpannende Projekte mit echtem Mehrwert für die Digitalisierung des Gesundheitswesens Deine Aufgaben Weiterentwicklung und Betrieb einer modernen DevSecOps- und Cloud-InfrastrukturAutomatisierung von Build-, Test- und Deployment-Prozessen innerhalb einer CI/CD-UmgebungIntegration von Security-Anforderungen in bestehende Entwicklungs- und Betriebsprozesse (DevSecOps)Administration und Optimierung containerbasierter Plattformen (Docker/Kubernetes)Umsetzung und Weiterentwicklung von Infrastructure-as-Code-KonzeptenAnalyse und Behebung technischer Störungen sowie kontinuierliche Optimierung der SystemlandschaftEnge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklung, Architektur und IT-Betrieb Dein Profil Studium der Informatik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im DevOps-, Cloud- oder DevSecOps-UmfeldGute Kenntnisse im Umgang mit Kubernetes und containerisierten Anwendungen (Argo CD, Helm und Harbor)Einschlägige Berufserfahrung mit Infrastructure as Code und automatisierten DeploymentsIdealerweise Kenntnisse in IT-Security und regulatorischen Anforderungen (z. B. NIS2, ISO 27001, C5)Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) Bewerben Sie sich jetzt! Du hast vorab Fragen? Melden Dich gerne bei unserem Ansprechpartner: Daniel Stiehle, Tel: +49 (0) 711 / 9988 5162, E-Mail: d.stiehle@brink-staffing.com Über uns: BRINK ist eine spezialisierte Personalberatung in den Bereichen IT, Security und SAP. Wir verstehen uns als internationale Personalberater, die ausschließlich mit ausgewählten Kunden und ebenso ausgewählten Kandidaten zusammenarbeitet. Unsere Prozesse sind effizient und unkompliziert. Wir legen großen Wert auf exzellenten Service, arbeiten lösungsorientiert und natürlich diskret.