Senior IAM Engineer / Consultant

Over de functie In het kort: Je gaat het IAM-team versterken, complexe Identity & Access-oplossingen ontwerpen en beheren, user stories uitwerken, integratieketens realiseren en Business, IT en Architectuur adviseren over het IAM- en IGA-landschap. Volgens Kadaster richtlijn dient iedere medewerker minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn gaat in overleg met de manager en het team. Kadaster Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand. Opdracht Voor de ondersteuning van het Identity & Access Management (IAM) Team is het Kadaster op zoek naar twee Senior IAM Engineers/ Consultants. Het team staat het komende jaar voor de uitdaging om met de huidige tooling de services te blijven leveren in een stabiele omgeving en mee te helpen aan de migratie naar nieuwe tooling en vervolgens de uitfasering aan de huidige tooling. Daarnaast levert het IAM-team binnen het Kadaster een aantal belangrijke functies. Voor een efficiënte realisatie, is het van belang dat de userstories worden uitgewerkt binnen de concepten en mogelijkheden van de op dit moment in gebruik zijnde MicroFocus / NetIQ Identity Management en Identity Governance & administration software. Kennis en ervaring met deze MicroFocus softwareproducten is van essentieel belang. Belangrijkste technieken, methoden en tools Microfocus Idm/eDir MicroFocus NetIQ Identity Governance Idmdash en SSPR Entra ID en (Azure) Active Directory Agile werken De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn Identity Management en Governance requirements vertalen naar concrete User Stories die direct realiseerbaar zijn op basis van Open Text NetIQ Identity Manager en Identity Governance. Beheren en inrichten van de Open Text NetIQ Identity Governance en IdM/eDir modules. Bewaken van de functionele en technische samenhang van de te realiseren Identity management en Governance functionaliteit. Ontwerpen van integratieketens voor Account en Access Provisioning. Adviseren van Business, IT en Architectuur m.b.t. inrichtingskeuzes voor het IAM en IGA-landschap. Eisen Dienstverband: Detachering Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 8 pagina’s A4. De motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina’s te worden opgenomen! De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift. HBO/WO werk- en denkniveau, verkregen door opleiding of ervaring richting IT. Minimaal 7 jaar werkervaring op gebied van integratie software. Minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring als engineer met een geïntegreerd OpenText NetIQ-landschap bestaande uit minimaal: Identity Manager, Identity Governance, eDirectory, iManager, SSPR, Identity Manager Dashboard waarbij de kandidaat verantwoordelijk is geweest voor ontwerp, configuratie, troubleshooting, lifecycle management en integraties. Minimaal 7 jaar ervaring met het realiseren van integratieketen voor Identity & Access provisioning. Minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring met: eDirectory replica’s; DriverSets; DirXML Script; ECMA Drivers; LDAP-schema uitbreidingen; RBPM; Identity Governance Catalog. Minimaal 7 jaar ervaring binnen een IAM-landschap met: minimaal 25.000 identities; meerdere HR-bronsystemen; minimaal 100 aangesloten doelapplicaties; Hybride on-premises/cloud architectuur. Minimaal 7 jaar ervaring met de implementatie van OpenText NetIQ Identity Manager in combinatie met een HR-bronsysteem. Minimaal 7 jaar Kennis van en ervaring met netwerken, LDAP en operating systemen en technieken als: SOAP; REST; JDBC; LDAP; SCIM; Message Queues; Event Driven Provisioning. Minimaal 5 jaar Kennis en ervaring met Entra Id en Azure Active Directory. Wensen De kandidaat beschikt over een aantoonbare ervaring met het ontwerpen en implementeren van koppelvlakken tussen de genoemde Open Tekst produkten en SAP HCM en/of AFAS Software; deze is onderbouwd met concrete voorbeelden en te relateren aan het CV. (50 punten) U heeft ervaring met het werken met Agile methodieken en het werken in een Agile team. (20 punten) De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het onderhouden en doorontwikkelen van een bestaand OpenText NetIQ-landschap waarin maatwerkdrivers, maatwerk policies, maatwerk workflows en maatwerk provisioninglogica aanwezig zijn. De kandidaat beschrijft een praktijkvoorbeeld waarin hij verantwoordelijk was voor: troubleshooting van complexe provisioning problemen; performance-optimalisatie; upgrades van NetIQ Identity Manager producten; migraties tussen verschillende NetIQ-versies; verhuizen van NETIQ-omgevingen naar een ander datacenter. (30 punten) Competenties Resultaatgericht Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk Proactief en initiatiefrijk Teamspeler Analytisch vermogen Overige informatie Optie tot verlenging: Ja, 1x 6 maanden Gespreksdatum: 15/10/2026 Dienstverband: Detachering Over de opdrachtgever Het Kadaster verzamelt en beheert gegevens over vastgoed en de openbare ruimte in Nederland. Het is verantwoordelijk voor de registratie van eigendommen, kadastrale grenzen en hypotheekinformatie. Het Kadaster biedt inzicht en informatie over het land en onroerend goed in Nederland en speelt een belangrijke rol in de vastgoedsector. De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever. Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken. Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct! Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon. Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.