Team Lead Enterprise Platforms Infrastructure

Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Enterprise Platforms Infrastructure sowie Berichterstattung an den Leiter IT-InfrastrukturKoordination und Steuerung des operativen und administrativen Tagesgeschäfts, der Kommunikation mit anderen (IT-)Fachabteilungen und der Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und ServicesPerspektivische Übernahme der fachlichen Führungsverantwortung innerhalb der IT unserer Tochter- und Auslandsliegenschaften der UnternehmensgruppeUnterstützung der Abteilungsleitung bei der strategischen Weiterentwicklung der IT-InfrastrukturPlanung, Konzeption, Implementierung, Wartung und Betreuung neuer sowie bestehender IT-Systeme, Services und Prozesse im VerantwortungsbereichAnsprechpartner für die Implementierung von Sicherheitsanforderungen in Zusammenarbeit mit der Informationssicherheit bei gleichzeitiger Sicherstellung der ComplianceSteuerung und Koordination externer Dienstleister sowie Unterstützung bei der Ressourcen-, Kapazitäts- und Budgetplanung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare, abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich sowie eine mehrjährige Berufserfahrung als Senior Engineer und/oder ArchitectEinschlägige Erfahrungen im Betrieb (operativ, architektonisch und strategisch) in einem oder mehreren der folgenden Schwerpunktthemen:Komplexe, hybride Server- & Storage-Infrastrukturen (OnPrem DC / Azure)Virtualisierung auf Basis von VMwareBackup Lösungen (OnPrem / Cloud)Identity- und Access Managements auf Basis von MS Active Directory (global / Multi-Domain) und Entra IDCitrix (VDA, VDI) auf Basis von VMware und/oder XenErfahrung in einer Führungs- oder Projektleitungsrolle von VorteilIdealerweise Kenntnis von Frameworks wie ITIL, COBIT und/oder TOGAFWertschätzendes Führungsverständnis mit einem transparenten Umgang mit Mitarbeitenden Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit sowie eine selbständige, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte ArbeitsweiseHohe Problemlösungs- und Entscheidungskompetenz und eine unternehmerische DenkweiseFließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir Bieten Persönliche Entwicklung: Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit PrämienGesundheit & Fitness: Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten BetriebsrestaurantVergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiede Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeMobilität: Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von FahrgemeinschaftenFamiliäre Werte: Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und VertrauenFlexibles & mobiles Arbeiten: Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglichInnovation & Technologie: Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit RessourcenMitarbeitervorteile: Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops