Senior DevOps Engineer – Cyber Defense

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a DevOps Senior para incorporarse a la unidad de CiberDefensa en Madrid o León para proyectos estratégicos del ámbito de defensa. 💡¿Qué harás? Como Ingeniero/a DevOps Senior, te integrarás en la unidad de CiberDefensa para liderar la evolución de los procesos de desarrollo y despliegue de software. Tus funciones principales serán: Automatización e integración continua: Diseño, mantenimiento y evolución de pipelines CI/CD para optimizar los procesos de desarrollo y despliegue.Despliegue y configuración de aplicaciones y servicios en entornos de desarrollo, pruebas y producción.Diseño de infraestructuras robustas y altamente disponibles garantizando estabilidad, seguridad y escalabilidad.Administración avanzada de plataformas de contenedores y orquestación basadas en Docker y Kubernetes.Colaboración con equipos de seguridad para asegurar el cumplimiento de estándares de seguridad y buenas prácticas.Liderazgo técnico: Con el tiempo, te convertirás en el referente principal dentro del equipo para la definición y evolución de arquitecturas DevOps y Cloud Native.🎯¿Qué buscamos en ti? Buscamos a un experto con alta capacidad de análisis y visión de futuro que aporte: Experiencia consolidada: Más de 6 años trabajando con Kubernetes y Docker en entornos empresariales complejos.Dominio de plataformas Cloud Native y automatización: Conocimiento avanzado de Kubernetes, Docker, Helm y herramientas CI/CD.Especialista en DevOps: Experiencia demostrable en despliegue de plataformas, automatización y operación de infraestructuras escalables.Idiomas: Nivel de Inglés Alto (imprescindible para documentación técnica y entornos internacionales) y Español nativo.✅ Requisitos obligatorios: Formación: Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones o similar.Experiencia: Mínimo 6 años trabajando con Kubernetes y Docker y al menos 5 años de experiencia con Helm.Conocimientos Técnicos:Administración avanzada de Kubernetes y Docker.Desarrollo y mantenimiento de pipelines CI/CD con Jenkins, GitLab o herramientas equivalentes.Despliegue y configuración de aplicaciones y servicios en entornos complejos.Conocimientos de OpenStack, GitLab y Harbor.Diseño de infraestructuras seguras, escalables y altamente disponibles.Metodologías: Aplicación de buenas prácticas DevOps y enfoque orientado a la automatización, estabilidad operativa y seguridad.✅ Requisitos valorables: Conocimiento de sistemas de identidad y gestión de APIs como Keycloak y Apisix.Experiencia con plataformas de observabilidad como ELK Stack, Grafana o Prometheus.Conocimientos de scripting y lenguajes de programación.Conocimientos de SQL y modelado de bases de datos.Capacidad para trabajar bajo entornos exigentes con orientación a la mitigación de riesgos y trabajo colaborativo. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.