Summary
✨ AI‑Generated
A financial services organization is seeking a team lead to manage a credit sales function. The role involves leading sales professionals, coordinating day-to-day activities, supporting performance, and helping the team achieve commercial objectives.
Highlights
Leadership opportunity focused on managing and developing a credit sales team, with responsibility for sales performance and team execution.
Description
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In agilen Teams treffen wir schnelle Entscheidungen und leben flache Hierarchien.
Durch den gezielten Einsatz modernster Tools und Technologien sowie State‑of‑the‑Art‑Methoden der KI treiben wir datengetriebene Innovationen voran – immer mit Blick auf den Mehrwert für unsere Kunden.
Du hast ein Gespür für Menschen, brennst für den Vertrieb und willst Dein Team nicht nur führen, sondern auch wirklich weiterentwickeln? Du suchst ein Unternehmen, das Dynamik, Sicherheit und Gestaltungsspielraum verbindet? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir ein sicheres Arbeitsumfeld, Start-Up Mentalität, ein tolles Team, stetige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und vieles mehr.Gestalte gemeinsam mit uns den digitalen Wandel in der Bankenbranche.
Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Was Du mitbringst Vertrieb: Du bringst mehrjährige Erfahrung im Vertrieb mit, idealerweise im Finanzdienstleistungsbereich, telefonischen Vertrieb oder als Bankkaufmann (m/w/d)Führung: Du hast nachweislich erste Führungserfahrung (fachlich & disziplinarisch)Menschen begeistern und motivieren können: Du besitzt eine hohe Begeisterungsfähigkeit, bringst Ehrgeiz und eine ausgeprägte soziale Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein mitUnternehmerisches Denken & Hands-on-Mentalität: Du hast eine starke unternehmerische und innovative Denkweise sowie die Bereitschaft, im vertrieblichen Tagesgeschäft mitzuwirkenAnalytisches Denken und Probleme lösen: Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und ein ausgeprägtes Prozessverständnis.
Gute Problemlösungsfähigkeiten runden Dein Profil ab Zu Deinen Aufgaben zählen Menschen führen und entwickeln: Du bist Teamleiter (m/w/d) eines vertriebsorientierten Teams und gibst Dein Bestes, um Dein Team durch Feedbackgespräche und Coachings fachlich und persönlich weiterzuentwickelnOnboarding: Du entwickelst Einarbeitungspläne und stellst ein reibungsloses Onboarding sicherAnalyse und Feedback: Du fährst regelmäßig Auswertungen und identifizierst Stärken und Schwächen, um gezielte Entwicklungspläne für Dein Team zu erstellenKundenberatung: Du bist sehr hands-on, arbeitest zum Teil auch operativ und führst Beratungsgespräche (Inbound & Outbound) – das ganz ohne KaltakquiseRecruiting: Du führst regelmäßig Vorstellungsgespräche, um Dein Team zu erweiternIdeen verwirklichen: Du optimierst Prozesse und arbeitest stetig an Weiterentwicklungen mit Was wir Dir bieten Dein Einsatz wird geschätzt: unbefristete Einstellung in einem zukunftssicheren UnternehmenDein Wachstum im Fokus: Ein breiter Trainingskatalog und eine spezialisierte Personalentwicklung unterstützt Dich auf Deinem KarrierepfadWork-Life-Balance: Flexibles Arbeitszeitmodell, Möglichkeit auf Home-Office sowie bis zu 10 Tage unbezahlter UrlaubUmfeld, in dem Du Dich wohlfühlen wirst: Duz-Kultur, regelmäßige Business Update Meetings, coole Teamevents und Drinkouts, eine Open-Door-Policy zur Geschäftsführung sowie Hoodie- & Sneaker-DresscodeFood & Drinks: Wir versorgen Dich täglich mit einer kostenlosen Mahlzeit (Frühstück oder Lunch), mit frischem Obst aus der Region sowie Kaffee, Tee und SoftdrinksModernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware-Tools (z.B.
Noise-Cancelling-Kopfhörer) unterstützen Dich in deiner telefonischen Kundenberatung.Extras: Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, Zuzahlung zum EGYM Wellpass und eine bezuschusste betriebliche AltersvorsorgeJobticket: Vergünstigte öffentliche Nahverkehrs-Tarife zu unseren zentral gelegenen Büros Kontakt Vivien Kiraly vivien.kiraly@check24.de Bitte sende uns Bewerbungen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular.
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