Senior IT Administrator - Microsoft 365, Cloud & Infrastructure

Requirements▪ Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur ▪ Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Microsoft 365, Azure, Entra ID) ▪ Erfahrung in hybriden IT-Umgebungen (Cloud & On-Premise) ▪ Gute Kenntnisse in klassischen Infrastrukturthemen (z. B. Active Directory, Exchange, GPOs) ▪ Erfahrung im Umgang mit PowerShell oder vergleichbaren Skriptsprachen ▪ Bereitschaft, als Generalist übergreifend zu arbeiten und sich in neue Themen einzuarbeiten ▪ Gute Deutschkenntnisse sowie technisches Englischkenntnisse ▪ Selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Tasks & Responsibilities▪ Betrieb und Weiterentwicklung einer hybriden IT-Infrastruktur (Cloud & On-Premise) ▪ Administration und Optimierung der Microsoft 365 Umgebung (inkl. Entra ID, Intune etc.) ▪ Unterstützung und Umsetzung der Cloud-Transformation (Migration von On-Premise-Systemen in die Cloud) ▪ Betreuung klassischer Infrastrukturkomponenten wie Active Directory, Exchange (On-Premise & Online) und Gruppenrichtlinien ▪ Mitwirkung bei der Administration von Virtualisierungslösungen (z. B. VMware) sowie Backup- und Security-Systemen ▪ Koordination externer Dienstleister und Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern ▪ Sicherstellung von IT-Sicherheit, Compliance und Systemverfügbarkeit ▪ Analyse, Konzeption und Umsetzung neuer technischer Lösungen und Prozesse ▪ Eigenverantwortliche Übernahme von Projekten und kontinuierliche Optimierung der IT-Landschaft Core Benefits▪ Ein spannendes Tätigkeitsfeld in internationaler Umgebung ▪ Angenehmes Arbeitsklima mit teamorientierter Unternehmenskultur ▪ Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Gestaltung des Arbeitsumfeldes ▪ 30 Tage Urlaub im Jahr, individueller Freizeitausgleich und ein attraktives Gehaltspaket ▪ Flexible hybride Arbeitszeitmodelle, Bike-Leasing, EGYM/Wellpass Teilnahme Required Experiencemin. 5 Jahre Erfahrung Employment TypeFull-time Hiring Process1) Bewerbung 2) Erstes Kennenlernen des Teams 3) Fachgespräche mit dem Team und HR 4) Finale Entscheidung und Vertragsangebot Fill in the form, we will contact you...