IT-Anwendungsentwickler:in (all genders) Softwareentwicklung für die Hamburg City Health Study
Universit Tsklinikum Hamburg Eppendorf — Germany · Posted ~7 hours ago
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Das macht die Position aus
Im Universitären Herz- und Gefäßzentrum erwartet Sie ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld auf höchstem klinischem und wissenschaftlichem Niveau, eine abwechslungsreiche Tätigkeit, geregelte Arbeitszeiten sowie ein engagiertes Team.
Als Anwendungsentwickler:in übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Hamburg City Health Study (HCHS) – einer der größten bevölkerungsbezogenen Gesundheitsstudien Europas.
Gemeinsam mit einem engagierten IT-Team entwickeln und betreiben Sie die Anwendungen und Services, die den Untersuchungs- und Datenfluss der Studie ermöglichen.
Dabei arbeiten Sie eng mit Teilnehmermanagement, Untersuchungsteams und Datenmanagement zusammen und tragen durch Automatisierung und technische Weiterentwicklung zur kontinuierlichen Optimierung der Arbeitsabläufe bei.
Ihre Aufgaben
Analyse fachlicher Anforderungen und Entwicklung technischer LösungskonzepteImplementieren definierter LösungskonzepteWartung von Anwendungen, Systemen und Services für Datenerfassung, Transfer und BereitstellungAnalyse, Behebung und nachhaltige Prävention technischer Fehler in bestehenden SoftwaresystemenEntwicklung und Betreuung von Schnittstellen zu medizinischen Geräten und DrittsystemenErstellung technischer Dokumentationen sowie Abstimmung mit Fachbereichen
Ihr Arbeitsumfeld
Die HCHS betreibt eine heterogene Systemlandschaft aus Eigenentwicklungen, Legacy-Systemen und externer Software.
Zum Einsatz kommen unter anderem:
Desktopanwendungen mit .NET (C#/VB), Python und MS AccessWebanwendungen mit PHP sowie Java-/TypeScript (React)Docker und Linux-/Windows-ServerSQL-Datenbanken (Microsoft SQL Server, MariaDB/MySQL, SQLite)Kommunikations- und Integrationsplattformen (u.
a.
Mirth Connect, REDCap)Schnittstellen zu medizinischen Geräten sowie Standards wie HL7 und DICOM
Die Auswahl Ihrer Projekte erfolgt gemeinsam mit Ihnen unter Berücksichtigung Ihrer Erfahrungen, Interessen und der aktuellen Anforderungen des Teams.
Im Rahmen der technischen Möglichkeiten können Sie Ihre Entwicklungsumgebung weitgehend selbst gestalten.
Die Tätigkeit umfasst keine wissenschaftliche Forschung oder medizinische Datenanalyse.
Der Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung, Integration und dem Betrieb der IT-Systeme.
Diese Position ist bis zum 30.04.2028 befristet zu besetzen.
Eine Verlängerung ist avisiert.
Darauf freuen wir uns
Abgeschlossenes Hochschulstudium in einer einschlägigen IT-Fachrichtung (z.B.
angewandte Informatik, Medizininformatik) oder vergleichbare QualifikationBerufs- oder Projekterfahrung in der Softwareentwicklung wünschenswertErfahrung in mindestens zwei Programmiersprachen (z.
B.
TypeScript, Python, PHP, Racket oder C#)Fähigkeit, sich in bestehende Software und komplexe Systemlandschaften einzuarbeitenSehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute EnglischkenntnisseStrukturierte, selbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseFreude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Technologien einzuarbeitenVon Vorteil sind Kenntnisse in:Frontend- oder BackendentwicklungKenntnisse in unterschiedlichen Programmierparadigmen (z.B.
funktionale, objektorientierte oder deklarative Programmierung)DockerWindows- und Linux-AdministrationGitIT-Sicherheit und DatenschutzNetzwerk- und Systemadministration
Immunitätsstatus
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw.
Immunitätsnachweis vorliegt.
Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.
B.
Impfausweis) nachzuweisen.
Das bieten wir
Faire und transparente Vergütung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA (55.400 € - 82.100 €) unter Berücksichtigung von Qualifikationen und Berufserfahrung.
Die Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden.
Die genannten Beträge sind Richtwerte und stellen kein Gehaltsversprechen dar.Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden UmfeldUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und KarriereFlexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden ProjektenNachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr.
Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-LeasingAusgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und SportangeboteFamilienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen AngehörigenKrisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes MiteinanderStrukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im TeamUnser Mitarbeitenden Restaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände
Kontakt ins UKE
Kontakt zum Fachbereich
Frau Julia Krull
+49 (0) 40 7410-35356 j.krull@uke.deKontakt zum Recruiting
Frau Julia Jacobsen
+49 (0) 40 7410-52595 j.jacobsen@uke.de
Über uns
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt.
Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre.
Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich.
Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
> Hier mehr zum Thema „Diversity im UKE“ erfahren.
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