Java Backend Developer, BPM

Cez — Czechia · Posted ~21 hours ago

Mid Full-time Onsite

Skills

Java Backend development Camunda Application development Systems integration Digital process transformation BPM

🔓 Log in to save this job, tailor your resume & track your apply process — 7 days free, no card needed.

Log in to add to target list

Summary ✨ AI‑Generated

A Java Backend Developer is sought to build applications and integrations as part of a large-scale digital transformation program. The role involves developing with a modern BPM platform, implementing new functionality, working across customer and back-office systems, and helping transform business processes into digital workflows. At least three years of Java development experience is required.

Highlights

Opportunity to develop modern applications and integrations as part of a major digital transformation initiative. The role works with contemporary technologies, BPM tooling, customer-facing and back-office systems, and process digitization.

Description

Společnost: ČEZ Prodej Lokalita: Praha BAVÍ VÁS INOVACE A SVĚT IT? Energetika pro vás může být novou výzvou. Do týmu, který pracuje na programu digitalizace energetiky, hledáme JAVA vývojáře. Máte-li zkušenosti s programováním a alespoň 3 roky zkušeností s vývojem v jazyce JAVA, přidejte se k nám. V ČEZ Prodej rozšiřujeme tým IT vývojářů a architektů, který v rámci programu digitalizace tvoří novou budoucnost energetiky. Chceme přinést komplexní změnu přístupu ke klientům, zákaznickým procesům, architektuře systémů s využitím nových přístupů a technologií. Pracujeme na moderních aplikacích, které drží krok s měnícím se trhem energetiky. Pracujeme na široké škále řešení - od zákaznických systémů po back-office aplikace. Co u nás budete dělat? Implementovat nové aplikace, funkčnosti a integrace.Vyvíjet za pomoci platformy Camunda.Využívat nejnovější technologie.Přinášet nové nápady, které nezapadnou.Spolupracovat při transformaci procesů do digitální podoby.Úzce spolupracovat s týmem analytiků, IT architektů a business zadavatelů.Analyzovat požadavky na rozvoj aplikací, odhadovat náklady změn.Oponovat nabídky a detailní návrhy dodavatele vývoje. Jak bychom si vás představovali? Jste zkušený/á vývojář/ka s alespoň tříletou praxí a minimálně tříletou praxí v Javě.Máte zkušenosti se SpringBoot, Docker, UML, BPMN 2.0.Výhodou je znalost Camunda 8, integrace LLM, vektorové DB a MCP.Vaše předchozí zkušenosti z oblasti energetiky/telca/bankovnictví budou výhodou.Výhodou je zkušenost s vedením týmu vývojářů. Jste středoškolák nebo vysokoškolák s IT zaměřením.Máte zkušenosti s integračními platformami.Svět microservices vám není neznámým pojmem.Dokážete revidovat, ladit a vyvíjet kód v Javě.Jste inovativní, samostatný/á, proaktivní a rád/a se učíte novým věcem.Pojmy jako agilní vývoj nebo scrum vám nejsou cizí. Co vám můžeme nabídnout? Pracoviště v moderně zrekonstruovaných kancelářích na Brumlovce.Hybridní formu spolupráce a zkrácenou pracovní dobu 37,5 hodin týdně.Příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění a DIP.Osobní účet na volnočasové aktivity - cestování, sport, zdraví, kulturu, vzdělávání, zážitky a nákup tištěných knih. Pokud vás tato pozice zaujala a chcete do toho jít s námi, pošlete nám přes odpovědní tlačítko "Mám zájem" svůj životopis a my se vám ozveme! Benefity Bonusy5 týdnů dovolenéFiremní akceFlexibilní pracovní dobaCafeterieHomeofficePříspěvek na pojištěníStravenky/Příspěvek na stravováníFiremní vzdělávání & osobní rozvojSickdays U nás ve Skupině ČEZ si vážíme všech zaměstnanců. Budeme vás motivovat k rozvíjení vašich silných stránek, k získávání nových zkušeností a ke kariérnímu růstu. Zároveň ale klademe důraz na vyváženost pracovního a soukromého života, tak abyste měli dostatek času věnovat se svým blízkým či svým koníčkům. Věříme, že v různorodosti je síla, proto usilujeme o rozmanitost pracovních týmů a rovnost příležitostí. Uchazeče posuzujeme podle jejich schopností a zkušeností. Zdravotní omezení či jiné individuální okolnosti pro nás nemusí být překážkou – rádi se pobavíme o konkrétních potřebách a možnostech spolupráce. Každý má u nás prostor být jedinečný. Více o našem přístupu k zaměstnancům se můžete dozvědět v Politice diverzity, inkluze a rovných příležitostí.