Senior Identity and Infrastructure Engineer

Kpn — Netherlands · Posted ~22 hours ago

Senior Hybrid

Skills

DevOps IT infrastructure management Automation Windows Server Linux Red Hat Web application support Network infrastructure IT operations Security Web applications

🔓 Log in to save this job, tailor your resume & track your apply process — 7 days free, no card needed.

Log in to add to target list

Summary ✨ AI‑Generated

A senior engineer is sought to lead automation of infrastructure management within a DevOps team responsible for a complex and critical IT environment. The role is hands-on and broad, covering Windows and Red Hat Linux server administration, web application support, network infrastructure, security, and operational management. You will work closely with developers and external technology partners while helping maintain secure digital access for a large number of organizations. The position follows a hybrid work model with at least one office day per week.

Highlights

Senior hands-on engineering role focused on secure digital access and management of a complex, business-critical IT environment. Provides broad exposure to infrastructure, automation, security, web applications, networking, and DevOps, with close collaboration across technical teams and external partners.

Description

Bij KPN Identity werk je aan veilige digitale toegang voor bedrijven, organisaties en overheidsinstellingen. Ben jij technisch sterk, geïnteresseerd in security en op zoek naar een uitdagende IT-omgeving? Dan is deze functie iets voor jou. Jouw rol als Senior Engineer e-Herkenning Als Senior Engineer e-Herkenning sta je in de lead van de automatisering van onze beheer werkzaamheden, maak je deel uit van een DevOps-team dat zich richt op het beheren en doorontwikkelen van een complexe en kritische IT-keten. Je werkt nauw samen met ontwikkelaars en externe leveranciers en bent primair verantwoordelijk voor beheerwerkzaamheden. Je bouwt en beheert het Windows- en Linux (Red Hat) serverpark en ondersteunt webapplicaties en netwerkinfrastructuur. Met jouw team zorg je ervoor dat veilig inloggen via eHerkenning mogelijk is voor honderden organisaties. De rol is hands-on en breed van opzet, waarbij een sterke DevOps-mentaliteit essentieel is. Je werkt hybride: minimaal één dag op kantoor in Amersfoort, de andere dagen kies je zelf. Je belangrijkste werkzaamheden: Automatiseren van bestaande beheerwerkzaamhedenBeheren en ontwikkelen van het Linux- en Windows-server landschapOndersteunen van webapplicaties en infrastructuurDirect samenwerken met de ontwikkelaars en leveranciersMeedraaien in stand-by dienstenContinu optimaliseren van beheerprocessen en security Dit is je team KPN is deelnemer van het eHerkenning-stelsel en zorgt ervoor dat zakelijke klanten veilig kunnen inloggen bij diverse dienstverleners, waaronder bedrijven, organisaties en overheidsinstellingen. Binnen de afdeling Identity (onderdeel van de Techhub Network & Security) werkt KPN aan veilige digitale identiteiten en toegangsverlening. Binnen deze afdeling is er behoefte aan een technische specialist die affiniteit heeft met security en complexe IT-omgevingen. Wat breng jij ons? Must-have kennis en ervaring met: Linux (Red Hat based)Windows (Active Directory)Ansible Pre: Git(lab)Apache Tomcat en J2EEHAProxySAMLRed Hat Directory Service (LDAP)Monitoring- en infrastructuurbewaking (bijv. CheckMK, Splunk)Databasetechnologieën zoals Microsoft SQL ServerHTML, JavaScript, CSS, PHP, Java Persoonlijke vaardigheden: Sterke affiniteit met securityNauwkeurige en gestructureerde werkhoudingOog voor detail en het kunnen volgen van proceduresTeamspeler met een positieve en daadkrachtige instellingGoede beheersing van de Nederlandse en Engelse taalFlexibel en bereid om mee te draaien in stand-by diensten Voldoe je niet volledig aan alle eisen? Dan wordt je alsnog van harte uitgenodigd om te solliciteren. Tijdens een gesprek verkennen we de mogelijkheden. Wat krijg je van ons? Natuurlijk hebben we als werkgever jou ook veel te bieden. Dit krijg je van ons: Een bruto maandsalaris van minimaal €4.634,- en maximaal €6.780,- afhankelijk van je werkervaring, op basis van 40 uur exclusief 8% vakantiegeld Vaste 13e maand, een deel krijg je maandelijks uitbetaald en een deel in januari van het volgende jaar. Óf je zet het in voor een FLEX & BOOST doel naar keuze! Klik hier om er meer over te lezen Jaarlijks een individuele en collectieve verhoging conform onze CAO € 1500 per jaar aan inzetbaarheidsbudget dat je naar eigen inzicht mag gebruiken voor bijvoorbeeld trainingen, coaching en cursussen Flexibele vrije dagen: onze collega’s mogen zelf (in samenspraak met de manager) bepalen hoe zij met verlof omgaan Een goede werk-privé balans Thuiswerkshop om je werkplek thuis optimaal in te kunnen richten, uiteraard met een mobiele telefoon & laptop 50% korting op onze producten en diensten, zodat je voordelig kunt internetten, bellen én streamen Goede reiskostenvergoeding: je krijgt je OV kosten volledig vergoed of € 0,23 per kilometer als je met de auto reist. Kom je liever op de fiets? Dan kun je aanspraak maken op onze fietsvergoeding € 0,40 per kilometer Mogelijkheid tot het aanschaffen van een leasefiets waar KPN maandelijks aan meebetaalt (bij onbepaalde tijd contract): Van stadsfiets tot e-bike en van racefiets tot speed-pedelec; jij kiest waar je op fietst Uitstekende pensioenvoorwaarden: een totale inleg van 23% van je pensioengevende salaris waarvan KPN 16% inlegt en jij 7% Ons geloof in technologie is groot. Dit wordt nóg krachtiger samen met menselijk contact, daarom ontmoeten we je graag! Wil je meer weten? Neem contact op met onze recruiter Szilvia Haraszti via szilvia.haraszti@kpn.com. Bij KPN hebben we recruitmenttalent dat slim samenwerkt en zo wint. Daarom wordt acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet gewaardeerd.