Technical Product Owner

Heyjobs — Germany · Posted ~2 days ago

Mid Full-time

Skills

Product ownership User stories Technical requirements Agile Product management

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Summary

A technology company is looking for a technical product owner to translate business needs into technical solutions, manage priorities, and coordinate development teams.

Highlights

Opportunity to lead product development processes, coordinate technical teams, and shape digital solutions.

Description

Firma: DIN Solutions GmbH - Technical Product Owner (m/w/d)Wir suchen ab sofort in Berlin einen Technical Product Owner (m/w/d)! Deine Aufgaben Aufnahme, Bewertung und technische Aufbereitung fachlicher Anforderungen in klare User Stories inkl. AkzeptanzkriterienSteuerung und Priorisierung des Product Backlogs sowie Pflege der Product RoadmapLaterale Koordination von Entwicklerteams, Dienstleistern und SchnittstellenrollenSicherstellung stabiler und termingerechter Releases in enger Abstimmung mit allen BeteiligtenModeration von Refinements, Reviews und technischen AbstimmungenTransparente Kommunikation von Status, Risiken und Fortschritten über Reports und DashboardsChallengen von Anforderungen im Hinblick auf Stabilität, Qualität und nachhaltigen Plattformbetrieb Dein Profil Must-have Mehrjährige Erfahrung als Technical Product Owner, IT-Projektleiter oder Business AnalystErfahrung in der Übersetzung von Anforderungen in technische SpezifikationenTechnisches Verständnis von Softwareentwicklung und PlattformarchitekturenSicherer Umgang mit Jira, Confluence und Backlog-ManagementErfahrung in lateraler FührungSehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Nice-to-have Erfahrung mit Datenbankplattformen oder MiddlewareKenntnisse in XML, JSON oder RESTErfahrung mit verteilten Teams oder externen DienstleisternKenntnisse moderner Technologien wie Docker, Kubernetes oder Java Nicht geeignet, wenn Du eine klassische Product-Owner- oder Produktmanager-Rolle mit starkem Feature-Fokus suchstDein Schwerpunkt eher auf Innovation als auf stabilem Betrieb und Umsetzung liegtDu wenig Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklerteams oder technischen Stakeholdern hastDu ausschließlich remote arbeiten möchtestDu keine Verantwortung für Verlässlichkeit, Priorisierung und klare Entscheidungen übernehmen willst Was Dich erwartet Verantwortung für eine produktive Plattform mit hoher RelevanzOwnership ohne disziplinarische FührungZusammenarbeit mit erfahrenen TeamsSinnstiftendes Umfeld rund um digitale Infrastruktur und Standards Wir bieten 35 Std./Woche (Vollzeit)Maxi-Flex-Modell: Möglichkeit der Anhebung der Wochenarbeitszeit auf bis zu 42 Std./WocheFlexible Arbeitszeiten, bis zu 49 % Mobilarbeit30 Tage Jahresurlaub sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und NeujahrEin top modernisiertes Gebäude in zentraler Lage (Wittenbergplatz/Zoologischer Garten)Kostenfreie Nutzung des hauseigenen PhysiozentrumsZuschuss zum VBB-Firmenticket, JobradBetriebsrestaurant mit bezuschusstem EssenBetriebliche Altersvorsorge, Sabbatical etc.Umfassende und strukturierte Einarbeitung und Betreuung Wir sind auf dem Weg. Bist Du dabei? Bist Du so neugierig auf unsere Arbeit wie wir auf Dich? Dann sende uns Deine Bewerbung und klicke auf "Jetzt bewerben". Ansprechperson: Vanessa Dinh Vielfalt ist unsere Stärke: Wir verpflichten uns, allen Mitarbeitenden und Bewerbenden gleiche Chancen zu bieten – unabhängig von persönlichen Merkmalen. Wir garantieren, dass alle Entscheidungen hinsichtlich Einstellung, Beförderung, Weiterbildung und Vergütung ausschließlich auf der Grundlage von Fähigkeit, Leistung und Eignung getroffen werden.